崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行和維護(hù)，落實(shí)糾正預(yù)防和持續(xù)改進(jìn)措施；
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各部門建立質(zhì)量管理規(guī)程（流程、職責(zé)、績(jī)效指標(biāo)、操作規(guī)程等），并監(jiān)督執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理體系及質(zhì)量控制方面的培訓(xùn)；
4、負(fù)責(zé)實(shí)施質(zhì)量的監(jiān)督、審核和責(zé)任裁定及質(zhì)量處罰的工作；
5、組織管理質(zhì)量信息，及時(shí)處理內(nèi)、外部質(zhì)量信息，向領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)；
6、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部組織建設(shè)、提高隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水平，人員管理及培訓(xùn)工作的開展。


任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有五年以上電動(dòng)滑板車或電動(dòng)自行車品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 熟悉QC七大手法、8D Report的編寫、熟悉TS16949體系標(biāo)準(zhǔn)；
3.、熟悉日常全面品質(zhì)管理流程，熟悉新項(xiàng)目前期質(zhì)量掌控，對(duì)APQP（開發(fā)流程）PPAP（生產(chǎn)件批準(zhǔn)程序）有一定的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)與了解；
4、能編制生產(chǎn)檢驗(yàn)技術(shù)文件，質(zhì)量管理文件；
5、善于溝通，具有較強(qiáng)的分析問題和解決問題能力，推動(dòng)質(zhì)量升級(jí)和改進(jìn)。